闽江潮涌启思路，榕城秋深悟实干。11月24日至28日，时博在线（中国）唯一官方网站森工集团党委书记、董事长张良带领集团总部相关部室及各直属单位58名党员干部，赴福州市开展2025年领导人员能力素质提升实地研学（第6期）。此次研学班以“专题授课+现场践学”的方式，聚焦现代企业制度构建、企业智能转型突破、林下经济提质升级等核心课题，通过实地考察、现场观摩、专题交流等途径探寻先进经验，着力锻造林区干部队伍“解难题、促转型、谋发展”的过硬本领。

学员们聆听了福州大学经济与管理学院教授带来的《创新思维与科学决策》《AI驱动的社会变革与管理创新》两场专题授课，深入浅出的解析、前沿理念与实战案例的交织，使学员们打开了思路、拓宽了眼界、看清了差距。

张良指出，自森工集团实施“领导人员能力素质提升工程”三年行动以来，坚持“走出去学、带着问题悟”，联合高校分批组织干部赴长三角、珠三角、成渝地区等经济发达区域学习，目的就是要解放思想，真抓实干，彻底打破林区干部员工多年形成的“思想壁垒”，着力解决“不想干、不会干、不敢干”的问题。党员领导干部要进一步锚定林区全面深化改革方向，运用系统思维统筹林业产业转型与生态保护，用创新思维破解产业升级中的技术瓶颈、模式固化难题，以改革思维破除体制机制障碍，在政策协同、资源整合、要素保障上主动破题，确保各项改革举措落地见效、改革红利充分释放。

张良一行先后走进福州高新区无人机（系统）孵化器，调研低空经济产业集群如何赋能应急、林业等领域；在新大陆科技集团物联网产品成果展厅，感受企业以科技创新引领产业升级的生动实践；深入伟兴有限公司生产车间，与企业负责人面对面交流薪酬绩效改革、创新管理机制的“实操经验”；在福建天叶中草药开发有限公司丹云千亩中草药林下经济示范项目种植推广基地，围绕道地药材种植、产业链延伸等内容，与负责人探讨合作契合点。

每到一处，张良强调，林区正处于产业发展培育期，构建现代林业产业体系是一项系统、长期的工程，要锚定“向时而新、向新而进、向实而行”的发展方向，大胆探索“跳出林区谋林业、立足生态兴产业”的新路径。要深化产学研协同，主动对接高校、科研院所与高精尖企业，推动“人工智能+”AI、低空经济、绿色算力等新兴产业在林区的培育和应用，深度融入森林防灭火、森林可持续经营、五大产业板块升级发展全链条，真正让科技成为“智慧林业、数字森工”建设的“加速器”。要树立“大资源”观，开展金莲花、芍药等道地药材“订单式”种植，引进头部企业合资建厂，积极探索新的管理体制和经营机制，切实把中草药板块做强，绝不能“守着金饭碗要饭吃”。要持续抓细企业精细化管理，建强“阶梯式”干部人才队伍，真正以管理提效、人才赋能推动林区转型发展。

2025年收官在即，此次福州研学既是“取经之旅”，更是“攻坚动员”。张良在研学中要求全体学员，要把所学所悟转化为冲刺全年目标的“行动力”，紧盯任务不松劲、狠抓落实不拖沓，为林区“十五五”开好局、起好步打下坚实基础。

研学途中，学员们边看边记、边学边思，纷纷表示要将“所学、所思、所悟”转化为推动工作的具体举措，以实干担当为时博在线（中国）唯一官方网站森工集团绿色高质量发展，交上一张改革提力、生态提效、产业提质、民生提温的满意答卷。（赵佳佳）